为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实树立和践行正确政绩观学习教育要求，锻造政治过硬、业务精通、作风优良的机关管理服务队伍，切实提升履职能力与服务质效，赋能研究院高质量发展，烟台研究院于4月14日-5月26日开展2026年度机关管理服务人员技能竞赛。
本次竞赛面向研究院全体机关管理服务人员，邀请学校本部相关职能部门专家、行业媒体资深从业者担任评委，全程参与评分与点评指导。竞赛围绕机关日常工作核心能力，设置接待讲解、PPT制作、公文写作、新闻写作及摄影比拼项目，全方位检验机关人员语言表达、礼仪规范、办公实操、公文处理、新闻写作与摄影等综合素质。
为夯实业务基础、保障竞赛质量，研究院赛前围绕各项目开展专项技能培训。培训坚持问题导向、需求导向，内容务实，干货满满。
党委副书记专题辅导接待讲解表达技巧、校史院情讲解核心要点，帮助梳理讲解逻辑、优化表达节奏，提升内容感染力；党政综合办公室业务骨干结合工作实际，分享PPT设计制作、公文写作规范、新闻写作与摄影技巧等实操经验，有效补齐机关人员业务能力短板，营造比学赶超、争先创优的浓厚氛围。
竞赛现场，参赛人员精神饱满，尽显扎实业务功底和昂扬精神风貌。
接待讲解环节，参赛人员模拟高校来访真实场景，仪态端庄、表达流畅，声情并茂讲解研究院沙盘、《哈军工传奇》文化展及校史院情，充分展现研究院对外形象“第一窗口”的专业风采；PPT制作环节，作品围绕“三大攻坚战”进展情况，逻辑清晰、版式精美，精准契合研究院高质量发展思路；公文写作环节，公函格式标准、表述严谨，呈现扎实公文写作功底；新闻写作环节，稿件主题鲜明、内容鲜活，生动呈现本次竞赛特色风采。
经过评委组综合评定，本次竞赛各单项分别评选出一、二、三等奖若干名，优秀组织奖1项，对获奖个人与集体予以表彰。
此次技能竞赛进一步激发机关管理人员干事创业热情，推动服务水平整体提升，形成“比学赶超、争先创优”的良好氛围。未来，研究院将持续强化机关人员能力建设，锤炼过硬本领、厚植服务根基，奋力为烟台研究院高质量发展注入机关强劲动能。
