各部门：
为进一步加强烟台研究院能力建设，推动党建业务深度融合，打造浓厚的学习研究氛围，建设创新型高素质管理服务队伍，提高院区治理体系和治理能力，院区决定开展管理服务能力建设项目立项工作。现将具体事宜通知如下：
一、项目要求
（一）聚焦烟台研究院功能定位，坚持守正创新、项目牵引、提质增效、转型升级，围绕党政综合、人才培养、校企合作、学术事务，发展规划等治理体系和治理能力建设开展项目研究。
（二）鼓励跨部门联合攻关，项目组一般不少于3人，申报重点项目项目组一般不少于5人。
（三）坚持理论研究与实践应用相结合，树立问题导向意识，坚持时代创新引领，项目申报要有详细的研究计划，研究成果可应用、可推广、可检验，能形成推动管理服务工作的标志性成果。
（四）项目研究周期为1年。
二、项目管理
（一）项目评审
院区将对申报项目进行评审，确定重点项目与一般项目；其中，重点项目不超过申报总数的30%，评审结果全院公示。
（二）中期验收
2022年6月30日前，各项目组对项目实施情况开展中期自评并上报中期检查报告。
（三）结题验收
2022年11月30日前，各项目组形成结题验收报告，院区进行评审，评审结果全院公示。
（四）成果方式
研究成果形式不限，可为研究报告、工作方案、学术论文等；一般项目字数要求不低于2500字，重点项目字数要求不低于3500字。
三、项目激励
项目成果验收通过后，重点项目给予3000元一次性奖励，获评优秀的增加1000元；一般项目给予2000元一次性奖励，获评优秀的增加1000元。
四、其他事项
各项目负责人需填写《项目立项申报书》（见附件），经各分管领导同意后，报送至图书馆406室，电子版发送至libheuyt@hrbeu.edu.cn，联系人：靳晓晴。项目申报截止时间为4月29日17:00前，逾期不予受理。
附件：
项目申报书.docx
烟台研究院
2022年4月20日